Discover the opportunities in your resume.

Your resume can do more than you know. Within minutes, we'll show you the jobs that match your skills. Without having to search actively. And the best: Companies apply to you!

Upload your resume and celebrate your skills - absolutely free of charge

Don’t show this again

Discover the opportunities in your resume.

Your resume can do more than you know. Within minutes, we'll show you the jobs that match your skills. Without having to search actively. And the best: Companies apply to you!

Upload your resume and celebrate your skills - absolutely free of charge

Don’t show this again
Logo

Job opportunities are looking for you!

Create your profile once and lean back and relax. The companies apply to you!

Or the job will find you. And you can apply with just one click. Whatever you like.

Don’t show this again

Your score shows you how well you match to this job. We consider many important factors like your professional experience, your education, your skills, your language skills, your current career level and much more.

If you think that the score does not fit, please check your profile to make sure that all your details are correct. Only if your profile is meaningful can we suggest suitable jobs. In addition, companies can then apply to you.

Jobdetails

Beschreibung

In Zusammenarbeit mit unserem Kunden Vigier Holding suchen wir von hijob eine/einen Chief Decarbonization and Innovation Officer (M/W/D)

Aufgaben

  • Du fungierst als Integrator zwischen den verschiedenen Abteilungen von Vigier und der VICAT Gruppe und koordinierst die Entwicklung verschiedener Lösungen, um die CO2-Neutralität bis 2050 (mit ersten wichtigen Meilensteinen bereits für 2030) für alle Prozesse und Produkte von Vigier zu erreichen.
  • Du erarbeitest Vorschläge für Projekte in den Bereichen Kreislaufwirtschaft sowie CO2-abscheidung und -nutzung/-lagerung (CCUS) mit einer technisch-wirtschaftlichen Analyse, um eine begrenzte Anzahl von Projekten zu priorisieren, die ausgereift und schliesslich umgesetzt werden sollen
  • dabei arbeitest du eng mit dem Technischen Kompetenzzentrum der Gruppe VICAT zusammen und bist funktional dem Group Chief Climate Officer angehängt.
  • Du führst und überwachst Dekarbonisierungsprojekte und leitest sie durch die Startphasen bis zur schrittweisen Übernahme durch die Implementierungsteams.
  • Du arbeitest intensiv mit Regulierungsbehörden und politischen Entscheidungsträgern in der Schweiz zusammen, um den richtigen Rahmen für wirtschaftlich machbare Dekarbonisierungsprojekte zu schaffen.
  • Du identifizierst und kooperierst mit anderen Industrien und/oder Interessengruppen, die ähnliche Interessen haben, um Vorschriften/Politiken und Infrastrukturen in einer Richtung zu entwickeln, die die spezifischen Bedürfnisse der Vigier zur Erreichung der CO2-Neutralität unterstützt.
  • Du nutzt jede Gelegenheit, um Subventionen für die Projekte im Rahmen der beschleunigten Zielerreichen der CO2-Neutralität zu erhalten: genaue Beobachtung der verschiedenen Möglichkeiten, Einreichung von Unterlagen, Aufbau eines entsprechenden Netzwerks.
  • Du rapportierst dem COO Vigier

Vorteile

  • Adäquate Arbeits- und Hilfsmittel, eine passende Arbeitsumgebung und fortschrittliche Sozialleistungen
  • Eigene, gesunde Pensionskasse mit vorteilhaften Sparplänen und Leistungen
  • Hohe Sicherheitsstandards und moderne Schutzausrüstungen
  • Gesundheitsförderung: Fitnessraum an einigen Standorten, strukturierte Rückkehrgespräche, Stehpulte, etc.
  • Breites internes Kursangebot (Vigier Academy) und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Finanzielle und/oder zeitliche Beteiligung bei externer Aus- und Weiterbildung
  • Diverse Praktika zur Erleichterung des Berufseinstiegs:Breit aufgestellte Berufsbildung für verschiedene Berufe
  • Möglichkeit der Weiterbeschäftigung nach der Lehre
  • Gratisparkplätze und E-Ladestationen zu Spezialkonditionen

Qualifikationen

  • Du verfügst über einen Masterabschluss als Ingenieur
  • Du sprichst fliessend Deutsch und sehr gut Französisch, Englisch von Vorteil
  • Du verfügst über folgende Fähigkeiten: Projektmanagement, ausgeprägtes strategisches Denken zur Verwirklichung einer langfristigen Vision, ein hohes Mass an Selbstmanagement, die Fähigkeit, sehr unterschiedliche Teams zu leiten und parallel zu arbeiten
  • Du hast Erfahrung in der Branche, mit den Regulatorien, Netzwerken und der Lobbyarbeit
  • Es fällt dir leicht, effektive Koalitionen mit verschiedenen industriellen und nicht-industriellen Interessengruppen zu bilden
  • Du bist ausserdem in der Lage, zweckdienliche technisch-wirtschaftliche Analysen durchzuführen (auch mit unvollständigen Datensätzen)
  • Diese Eigenschaften zeichnen dich aus: aufgeschlossen, neugierig, lösungsorientiert und innovativ.

Über Vigier Holding

Im Jahr 1871 gründete Robert Vigier das erste Zementwerk der Schweiz. Heute bezeichnet sein Name eine Gruppe von vier Bereichen mit rund 750 Mitarbeitenden, die ein Ziel vereint: zufriedene Kunden. Vier Bereiche sind seit 1995 als Firmen unter dem Dach der Vigier Holding AG zusammengefasst. Zu Vigier gehören Vigier Ciment, Vigier Beton, Vigier Rail und Altola. Sie unterstützen ihre Kunden in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit kompetenter Beratung, umfassenden Lösungen sowie innovativen und leistungsfähigen Produkten im gesamten Kreislauf von mineralischen Baustoffen. Auf ihre Zuverlässigkeit, Flexibilität und unseren verantwortungsbewussten Umgang mit der Umwelt kannst Du vertrauen.
» mehr über Vigier Holding erfahren

Dein Ansprechpartner bei Vigier Holding

Wir leiten Deine Bewerbung direkt an den richtigen Ansprechpartner weiter. Im Fall von Rückfragen stehen Dir folgende Kontaktmöglichkeiten zur Verfügung:
  • Adrian Thormann
  • 015792618261
  • You don't need certificates or a cover letter. Only your complete profile.
  • Your application will definitely reach the right contact person.
  • Register once and apply for all jobs with just one click.
Jobs posted on hijob do not exclude anyone because of skin color, age, gender or religion. Just for the sake of better reading fluency, we abstain from the simultaneous use of male and female spellings. All person names apply to each gender. Every qualified application is expressly desired.