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Jobdetails

Beschreibung

Unser Mandant, eine Ingenieurgesellschaft aus Schwäbisch Gmünd, ausgezeichnet als Top Arbeitgeber 2020, steht für eine exzellente Technische Gebäudeausrüstung – FÜR DAS LEBEN UND ARBEITEN VON MORGEN. Für den Standort in Schwäbisch Gmünd (bis zu 4 Tage Homeoffice in der Woche möglich), suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachplaner Sprinkler-/ Feuerlöschanlagen (Brandschutzanlagen) (m/w/d).

Aufgaben

  • Beratung und Planung von Sprinkler- und Feuerlöschanlagen für Büro-, Produktions- und Sonderbauten, groß und klein
  • Selbstständige Bearbeitung der HOAI-Leistungsphasen 1 – 8 für Sprinkler-, Schaumlösch-, Gaslöschanlagen u. v. m.
  • Beratung unserer Kunden zu Feuerlöschanlagen unterschiedlichster Art
  • Mitarbeit in interdisziplinären Teams

Vorteile

  • Betriebsarzt / Vorsorgeuntersuchungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Büroräume mit direkter Anbindung an die Schwäbisch Gmünder Innenstadt
  • Wochencatering mit Obst und freien Getränken für alle Mitarbeiter
  • Flexible Arbeitszeiten / Homeoffice möglich
  • Mitarbeiter-Laptop und Firmenhandy
  • Tankkarte
  • Parkplatz
  • JobRad
  • Sportaktivitäten und Fitnessangebote (BGM)
  • Firmenevents
  • Coaching
  • Zusätzliche Urlaubsstage
  • Studienförderung

Über SELECTEAM

Seit unserer Gründung 1981 haben wir uns vom reinen ‚Personalbeschaffer‘ im Executive Umfeld zu einem Full-Service-Unternehmen rund um das HR Management entwickelt. Unser Portfolio umfasst heute professionelle Dienstleistungen für einen anspruchsvollen Personal-Lebenszyklus, angefangen bei Executive Search und der Besetzung von Fachpositionen, über Potenzialanalyse und Führungskräfte-Entwicklung bis hin zu Outplacement. Wir beraten sowohl mittelständische als auch kleine Unternehmen, arbeiten aber ebenso als preferred supplier mit Konzernen zusammen. Mit unseren sechs Standorten sind wir deutschlandweit vertreten und pflegen zusätzlich ein Netzwerk an internationalen Kooperationspartnern. So sind wir bereits seit einigen Jahren in China gut vernetzt und besetzen auch in diesem Markt mit Erfolg Führungspositionen.
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Auf hijob veröffentlichte Stellenangebote schließen niemanden wegen Hautfarbe, Alter, Geschlecht oder Religion aus. Allein aus Gründen des besseren Leseflusses verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Schreibweisen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für jedes Geschlecht. Jede qualifizierte Bewerbung ist ausdrücklich erwünscht.