Jobs in Banking

Unser Kunde die Evangelische Bank ist nicht irgendeine Bank. Sie ist viel mehr als das. Hier findest du kreative Köpfe, analytische Denker:innen und strategische Partner:innen, Menschen die „einfach mal machen“ und Dinge ausprobieren, anstatt lange zu philosophieren. Die Zusammenarbeit in der EB ist geprägt durch einen wertschätzenden und vertrauensvollen Umgang miteinander, einer offenen Kommunikation sowie effiziente interne Prozesse. Christliche Werte sind hier handlungsleitend. Das Unternehmen ist flexibel, tolerant, fördert flache Hierarchien und freut sich immer über Zuwachs – vor allem auf dich!

Unser Kunde Raiffeisenbank Kreis Kelheim ist eine moderne, erfolgreiche und zukunftsorientierte Raiffeisenbank mit über 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, einer Bilanzsumme von 2,3 Milliarden Euro und 18 Geschäftsstellen in der Region. Für sie steht der Mensch im Mittelpunkt! Als genossenschaftliche Regionalbank fühlt sie sich den Menschen und den Unternehmen in dem Geschäftsgebiet in besonderer Weise verpflichtet. Das gilt für Kunden genauso wie für Mitarbeiter !

Unser Kunde die Stadt- und Kreissparkasse Erlangen Höchstadt Herzogenaurach ist ein modernes und leistungsstarkes Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe mit einer Bilanzsumme von rund 8,2 Mrd. Euro, 42 Geschäftsstellen und rund 850 Mitarbeitenden. Ihre Kundennähe und ausgeprägte Vertriebsorientierung machen sie zu einem erfolgreichen Institut in Bayern.

Unser Kunde UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Dienstleistungsangebot in Italien, Deutschland, Mittel- und Osteuropa. Ihr Ziel ist es, Gemeinschaften zu befähigen, sich weiterzuentwickeln, indem sie für alle Beteiligten das Beste in der Branche bieten und das Potenzial ihrer Kunden und Mitarbeiter in ganz Europa freisetzt. Sie betreuen über 15 Millionen Kunden weltweit. Du stehst im Mittelpunkt ihres Handelns in allen ihrer Märkten. UniCredit ist in vier Kernregionen und zwei Produktfamilien, Corporate und Individual Solutions, organisiert. Dadurch sind sie nah an den Kunden und können die Größe der gesamten Gruppe nutzen, um die besten Produkte für alle ihrer Märkte zu entwickeln und anzubieten. Die Digitalisierung und ihr Bekenntnis zu den ESG-Prinzipien sind wichtige Voraussetzungen für den Service. Sie helfen ihnen, für die Stakeholder hervorragende Leistungen zu erbringen und eine nachhaltige Zukunft für ihre Kunden, ihre Gemeinschaften und ihren Mitarbeiter zu schaffen.

Unser Kunde die VR Bank Mittlere Oberpfalz eG ist eine leistungsfähige, marktorientierte und vertriebsstarke Genossenschaftsbank mit rund 230 Mitarbeitern und 14 Geschäftsstellen. Sie sind die größte Genossenschaftsbank im Landkreis Schwandorf. Solidarität, Fairness, Partnerschaftlichkeit und Regionalität – diese genossenschaftlichen Werte sind für sie auch als Arbeitgeber maßgeblich. Sie prägen das Verhältnis zu ihren Mitarbeitern und das der Mitarbeiter untereinander. Kollegiale Nähe und Verbundenheit, Professionalität in einer positiven Atmosphäre, Rückhalt im Team und interessante Entwicklungsmöglichkeiten – all das ist bei ihnen gelebte Kultur.