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Jobdetails

Beschreibung

Als Projektleiter sind Sie verantwortlich für die fachgerechte elektrotechnische und kaufmännische Abwicklung des Projektes. Sie werden dabei durch ein Projektteam aus Ingenieuren, Bauleitern, Monteuren und dem kaufmännischen Projektmanagement unterstützt.

Aufgaben

  • Technische und kaufmännische Verantwortung für die Abwicklung der Projekte im Bereiches Prozessindustrie (Kraftwerksanlagen, Gasversorgungsanlagen)
  • Verantwortung für die Einhaltung der Qualitäts-, Termin- und Kostenvorgaben der jeweiligen Angebots- und Projektteams
  • Führen von Verhandlungen mit den Auftraggebern zu technischen und kommerziellen Belangen und Erledigung des notwendigen Schriftverkehrs
  • Erstellen der Projektstruktur mit dazugehörigen Arbeitspaketen und dem Terminplan inkl. Ressourcen
  • Überwachung der Termine und Arbeitsergebnisse und Veranlassung notwendiger operativer Maßnahmen
  • Teilnahme an Projektbesprechungen
  • Regelmäßige Baustellenbesuche zur Bestandsaufnahme der Montageabläufe
  • Durchführung von Übergabe- und Abnahmehandlungen mit dem Auftraggeber
  • Organisation und Sicherung der Einhaltung aller im Sinne des Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzes notwendigen Aktivitäten

Vorteile

  • Work-Life-Balance
  • Zusammenhalt
  • Kompetentes Team
  • Karrierechancen
  • Kantine
  • Parkplätze
  • Werksarzt
  • Betreuung

Über Elpro GmbH

Elpro steht nicht nur für anerkannte technische Kompetenz in den Branchen Energieerzeugung, Energieverteilung, Öl und Gas, Bergbau und Verkehr, sondern auch für erfahrene und hochmotivierte Teams in allen Geschäftsbereichen. Als inhabergeführtes Unternehmen wissen wir seit jeher den täglichen Einsatz und das Engagement unserer Mitarbeiter zu schätzen. Wir legen großen Wert auf ein konstruktives Miteinander und eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Offenheit in der Meinungsäußerung, ein lockerer und dennoch respektvoller Umgang miteinander, Loyalität und hohe Einsatzbereitschaft sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind charakteristisch für unser Betriebsklima. Flache Hierarchien, offene Türen und kurze Kommunikationswege stärken den Teamgeist.
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