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Jobdetails

Beschreibung

Sie sind der Elektrotechniker, Maschinenbauer oder Mechatroniker, der für das Beraten von in- und ausländischen Kunden zu technischen Fragen rund um unsere Greifsystemkomponenten – überwiegend per Telefon, gelegentlich auch vor Ort und auf Fachmessen verantwortlich ist.

Aufgaben

  • Beraten von in- und ausländischen Kunden zu technischen Fragen rund um unsere Greifsystemkomponenten – überwiegend per Telefon, gelegentlich auch vor Ort und auf Fachmessen
  • Prüfen von Anfragen auf technische Machbarkeit
  • Berechnen und Auslegen von kundenspezifischen Komponenten und Lösungen
  • Auftragsbearbeitung und Terminverfolgung bis zur Auslieferung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem SCHUNK-Außendienst und internationalen Niederlassungen

Über SCHUNK

1945 von Friedrich Schunk als mechanische Werkstatt gegründet entwickelte sich das Unternehmen unter Heinz-Dieter Schunk zum Kompetenz- und Weltmarktführer für Spanntechnik und Greifsysteme. Heute wird es von den Geschwistern Henrik A. Schunk und Kristina I. Schunk in der dritten Generation geführt. Über 2.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in acht Werken und 30 eigenen Ländergesellschaften sowie Vertriebspartner in über 50 Ländern gewährleisten eine intensive Marktpräsenz. Mit 11.000 Standardkomponenten bietet SCHUNK das weltweit größte Spanntechnik- und Greifsysteme-Sortiment und mit 2.550 SCHUNK Greifern das breiteste Standard-Greifkomponentenprogramm am Markt. Das gesamte Greifsystemprogramm umfasst über 4.000 Komponenten. Zum Kundenkreis zählen unter anderem das Who-is-Who des Maschinen- und Anlagenbaus, der Robotik, Automatisierung und Montagehandhabung sowie alle namhaften Automobilmarken und deren Zulieferer. Seit 2012 ist die Torwartlegende Jens Lehmann als Markenbotschafter für präzises Greifen und sicheres Halten im Team von SCHUNK aktiv.
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  • Du brauchst keine Zeugnisse und kein Anschreiben. Nur dein vollständiges Profil.
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Auf hijob veröffentlichte Stellenangebote schließen niemanden wegen Hautfarbe, Alter, Geschlecht oder Religion aus. Allein aus Gründen des besseren Leseflusses verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Schreibweisen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für jedes Geschlecht. Jede qualifizierte Bewerbung ist ausdrücklich erwünscht.