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Jobdetails

Abteilungsleiter Vollzeit unbefristet Human Resources - Personal

Beschreibung

Job merken

Zur Leitung unseres Teams ,HR Recruiting' suchen wir baldmöglichst einen Team Leader - Recruiting (m/w/d) Recruiting/Employer Branding.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Betreuung und Abschluss von Recruiting-Verfahren für Fach- und Führungskräfte aller Unternehmensbereiche
  • Active Sourcing und zielgruppen-orientiertes Networking auf den für uns relevanten Plattformen
  • Initiierung und Auswertung von On- und Offline Bewerbermarketing-Aktivitäten
  • Mitarbeit bei der Gestaltung und Umsetzung von Employer Branding-Maßnahmen
  • Organisation und Durchführung von HR-Onboardings, Events, Messen und Bewerbertagen
  • Verfassen von Stellenausschreibungen und HR-Marketing-Texten für Blogs und Pressetexte
  • Aufbereitung und Analyse von Kennzahlen zu unseren Recruiting- und HR Marketing-Maßnahmen
  • Stetige Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Tools innerhalb des Recruitings
  • Initiierung, Steuerung und Bearbeitung von HR-Projekten
  • Führung und Weiterentwicklung des Teams mit regelmäßigen Feedbackgesprächen

Vorteile

Wir bieten einen verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabenbereich mit einer Vielzahl an abwechslungsreichen und gestaltenden Tätigkeiten. Sie erwartet ein dynamisches Team und eine stilvolle Arbeitsumgebung.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources mit Schwerpunkt HR Marketing oder HR Development
  • Fundierte Erfahrung im Bereich Recruiting und HR Marketing/ Employer Branding
  • Kooperativer, team-orientierter Führungsstil mit nachweisbarer Führungserfahrung
  • Networker mit offenem, gewinnenden Auftreten auf HR Plattformen und Veranstaltungen
  • Bereitschaft und Offenheit für eine stetige persönliche Weiterentwicklung
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Text
  • Strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent
  • Hohe Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft mit Ausdauer und Umsetzungsstärke
  • Sichere Anwenderkenntnisse des MS-Office-Paketes (Excel, PowerPoint)
  • Gute Englisch-Kenntnisse

Über Marc Cain

Heute ist Marc Cain eine weltweit operierende Premium- Marke für Damenmode mit eigenem Produktionsanteil in Deutschland. Vom Stammsitz Bodelshausen aus betreut Marc Cain das weltweite Geschäft. Zur weiteren Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit wurden 2007 bis einschließlich 2014 rund 82 Mio. Euro in Verwaltung, Produktion sowie Forschung und Entwicklung investiert. Neuestes Investitionsobjekt ist ein Logistikzentrum mit automatisiertem Lager, das 2015 fertiggestellt wurde. Der Gebäudekomplex misst ca. 100 mal 74 Meter und ist 18 Meter hoch. Investiert wurden insgesamt 35 Millionen Euro. Das Unternehmen beschäftigt mittlerweile über 1033 Mitarbeiter. 212 Marc Cain Stores, 311 Shop-in-Stores, 451 Depotkunden und weitere 909 gehobene Fachhandelsgeschäfte in 59 Ländern charakterisieren die selektive Distributionsstrategie.
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