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Jobdetails

Beschreibung

50 Jahre am Markt und immer vorne dabei, wenn intel­li­gentes Personal­marketing und Employer Branding gefragt sind. Das ist die KÖNIGSTEINER Gruppe. Mit dem Blick für Markt­ent­wick­lungen und ziel­gruppen­gerechte Produkte sind wir an acht Stand­orten in Deutsch­land der Dienst­leister, wenn es darum geht, die besten Mit­arbeiter (m/w/d) für unter­schied­lichste Unter­nehmen zu finden. Design und Funktio­nalität stehen dabei im Vorder­grund – denn die Bewerber von heute sind anspruchs­voll, mobil und wählerisch. Deswegen gestalten wir Stellen­werbung, die nach vorne geht.

Aufgaben

  • Betreuer (m/w/d): Du unterstützt uns bei der Erarbei­tung und Umset­zung einer nach­haltigen IT-Strategie. Außer­dem greifst du uns bei der Optimie­rung der IT-Services unter die Arme (IT-Helpdesk, Server- und Netz­werk­betrieb, Business Intelligence, Projekt­unter­stützung).
  • Analyst (m/w/d): Du analysierst die vorhandenen IT-Risiken, optimierst unsere IT-internen Prozesse (Benutzer- und Hard­ware­ver­waltung, Imaging, Tools) und senkst so die Risiken für Hard- und Soft­ware­ausfälle sowie Sicher­heits­lücken. Auch in IT-Notfällen hast Du immer einen Plan B parat.
  • Ansprechpartner (m/w/d): Du sorgst für trans­parente IT-Services durch die Erhebung relevanter KPIs und die Umstellung der Abrechnungs­modelle gegenüber den Service­empfängern. Außerdem kennst du dich mit dem IT-relevanten Daten­schutz aus.

Vorteile

Wie überzeugen wir dich? Wir sind kein Start-up, sondern ein Grown-up, seit 50 Jahren erfolg­reich am Markt und mitten in der Veränderung. Unser Geschäft entwickelt sich rasant und wir uns mit ihm vorne­weg. Mit guten Ideen hast du hier jede Menge Frei­raum – füll du ihn!

Über KÖNIGSTEINER AGENTUR

Innovative HR-Dienstleistungen aus Tradition: Dafür steht die KÖNIGSTEINER AGENTUR. Innovation, weil wir Employer Branding, HR Consulting und Anzeigenmanagement jeden Tag neu denken. Tradition, weil wir das schon seit 50 Jahren tun. Heute unterstützen wir unsere Kunden mit über 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern dabei, sich erfolgreich als Arbeitgeber zu positionieren. Dafür setzen wir auf enge Kundenbeziehungen. Als einzige Personalmarketing-Agentur sind wir in Deutschland mit acht Niederlassungen vertreten. Wir kennen deshalb nicht nur die Trends, die den gesamten deutschen Markt bewegen, sondern auch seine regionalen Besonderheiten. Die Basis für unsere erfolgreiche Agenturarbeit bildet unser Team. Wir sind stolz auf das, was unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten und bewegen. Unsere hohe Wertschätzung äußert sich nicht nur in einem respektvollen Umgang miteinander, sondern auch in attraktiven Arbeitgeber- Benefits: von der betrieblichen Altersvorsorge bis zu regelmäßigen Mitarbeiter-Events.
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Auf hijob veröffentlichte Stellenangebote schließen niemanden wegen Hautfarbe, Alter, Geschlecht oder Religion aus. Allein aus Gründen des besseren Leseflusses verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Schreibweisen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für jedes Geschlecht. Jede qualifizierte Bewerbung ist ausdrücklich erwünscht.