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Jobdetails

Beschreibung

Attraktiver und unbefristeter Job als Planer/Bauüberwacher in der Versorgungstechnik mit Top- Bezahlung und vielen weiteren Benefits.

Aufgaben

  • Planung und Bauüberwachung gemäß HOAI LPH 1-8 der Anlagengruppen 1-3 und eventuell 8
  • In LPH 8: Koordination der Baustelle, Aufmaß-, Rechnungs- und Nachtragsprüfung
  • Vorbereitung und Durchführung von Planungs- und Baubesprechungen
  • Konzepte und Berechnungen in CAD umsetzen bzw. für Zeichner vorbereiten
  • Sehr gute Kommunikation mit den Kollegen, Auftraggebern und Planungsbeteiligten

Vorteile

  • TOP-Leistungsgerechte Bezahlung
  • Leistungsabhängige Sonderzahlungen
  • Keine Wochenendarbeit
  • Keine Montagetätigkeiten
  • 39 Std. Woche Vertrauensarbeitszeit
  • 5-Tage-Woche
  • TOP-Technikausstattung, z.B. Blackberry und Laptop
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Unterstützung auch bei privaten Anliegen
  • Sehr kinder- und familienfreundliches Unternehmen
  • Dienstfahrzeug VW Passat/Golf Variant wird gestellt
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenfreie, permanente berufliche Weiterbildungen
  • Betriebsferien vom 24.12. bis 01.01.

Über den Mandanten

Wir von kennt-ihr-einen.de suchen für Unternehmen geeignete Mitarbeiter und für Mitarbeiter geeignete Unternehmen. Hierbei handelt es sich um eine unbefristete Festeinstellung im Betrieb des Klienten der Branche der Planung und Bauüberwachung, techn. Ausrüstung/Versorgungstechnik. Das im Jahre 1988 gegründete Unternehmen besitzt 210 Mitarbeiter und hat weitere Niederlassungen in Berlin, Braunschweig, Düsseldorf, Hamburg und Pinneberg.

Dieser Job wurde deaktiviert, so dass Bewerbungen zur Zeit nicht mehr möglich sind.

  • Du brauchst keine Zeugnisse und kein Anschreiben. Nur dein vollständiges Profil.
  • Deine Bewerbung erreicht auf jeden Fall die richtige Kontaktperson.
  • Einmal anmelden und auf alle Jobs mit nur einem Klick bewerben.
Auf hijob veröffentlichte Stellenangebote schließen niemanden wegen Hautfarbe, Alter, Geschlecht oder Religion aus. Allein aus Gründen des besseren Leseflusses verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Schreibweisen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für jedes Geschlecht. Jede qualifizierte Bewerbung ist ausdrücklich erwünscht.