Seit über 50 Jahren beraten wir Unternehmen und Organisationen bei der nachhaltigen Besetzung herausgehobener Führungspositionen sowie bei der Beurteilung und Entwicklung ihres Managements. Den Menschen, seine Persönlichkeit und sein berufliches Umfeld miteinander in Einklang zu bringen, ist unser Anspruch und die Grundlage unserer Beratungsphilosophie. Im Geschäftsfeld Personalberatung liefert die langjährige Erfahrung unserer Branchenteams im Suchen und Finden geeigneter Kandidaten, verbunden mit unserer neutralen Beurteilungspraxis, die fundierte und objektive Basis für eine optimale Besetzungsentscheidung. Im Geschäftsfeld Managementdiagnostik unterstützen wir Unternehmen durch eine qualitativ hochwertige Potenzialbeurteilung bei Besetzungsentscheidungen und bei der Führungskräfteentwicklung und reduzieren dadurch das Risiko von Personalentscheidungen. In der Akademie für Managementdiagnostik unterstützen wir unsere Kunden durch unser Angebot an spezifischen Aus- und Weiterbildungen sowie durch zielgerichtete Maßnahmen für die Entwicklung des Managements.
