{"id":2442,"date":"2022-07-13T09:36:12","date_gmt":"2022-07-13T07:36:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hijob.me\/blog\/?p=2442"},"modified":"2022-07-13T09:36:12","modified_gmt":"2022-07-13T07:36:12","slug":"bin-ich-gut-genug-um-mich-auf-eine-neue-stelle-zu-bewerben","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.hijob.me\/blog\/talents\/bin-ich-gut-genug-um-mich-auf-eine-neue-stelle-zu-bewerben\/","title":{"rendered":"\u201eBin ich gut genug, um mich auf eine neue Stelle zu bewerben?\u201c"},"content":{"rendered":"\t\t
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Selbstzweifel bei der Jobsuche \u00fcberwinden<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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\u201eJung, dynamisch, verhandlungssicher in mindestens 3 Sprachen und bereits mehrj\u00e4hrige Berufserfahrung. Ausgezeichneter Hochschulabschluss in Rekordzeit und bitte mit umfangreichen studienbegleitenden T\u00e4tigkeiten \u2013 gerne auch im Ausland\u201c.<\/span><\/i><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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In Stellenanzeigen werden scheinbar immer nur Wunderkinder gesucht. Auch hochqualifizierte Talente stellen angesichts solcher Anforderungsprofile ihre F\u00e4higkeiten in Frage:
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\u201eReichen mein K\u00f6nnen und Wissen aus, um diesen Anspr\u00fcchen gerecht zu werden?\u201c
\u201eBringe ich ausreichend Erfahrung mit?\u201c<\/span><\/i>
<\/span><\/i>\u201eBin ich gut genug f\u00fcr diesen Job oder mache ich mich mit einer Bewerbung nur l\u00e4cherlich und werde als selbst\u00fcbersch\u00e4tzende*r Traumt\u00e4nzer*in abgestempelt?\u201c<\/span><\/i><\/i><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Die meisten Talente gehen mit negativen Gef\u00fchlen in die Bewerbungsphase<\/b><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Bei gut 2 Dritteln (<\/span>69%<\/span><\/a>) der deutschen Bev\u00f6lkerung l\u00f6st mindestens ein Aspekt von Bewerbungsprozessen Angstgef\u00fchle hervor. Bei einigen von ihnen werden die Selbstzweifel bei der Jobsuche so gro\u00df, dass sie ihre Bewerbung erst gar nicht einreichen. Was f\u00fcr eine Vergeudung von wertvollem Talent!<\/span><\/p>

Besonders weibliche potenzielle Bewerber*innen pr\u00fcfen mehrfach, ob sie auch wirklich alle geforderten Kriterien erf\u00fcllen \u2013 und sehen im Zweifel eher davon ab, ihren Hut einfach mal in den Ring zu werfen. Statistisch gesehen bewerben sich Frauen erst dann, wenn sie davon \u00fcberzeugt sind, mindestens 9 von 10 Anforderungen perfekt zu erf\u00fcllen. M\u00e4nner verschicken ihren Lebenslauf bereits, sobald sie sich in 6 von 10 Kriterien wiedererkennen.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Wie gewinnt man das Selbstbewusstsein zur Bewerbung?<\/b><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Ganz unabh\u00e4ngig davon, welchem Geschlecht du dich zugeh\u00f6rig f\u00fchlst – wenn du einer derjenigen Menschen bist, deren Selbstzweifel sie nur mit angezogener Handbremse an die Jobsuche herangehen lassen, helfen dir vielleicht diese Gedanken dabei, das n\u00f6tige Selbstbewusstsein zur Bewerbung zu finden:<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Tipp 1<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
Tipp 2<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
Tipp 3<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
Tipp 4<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t
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